今日，美国今年的H-1B网上电子注册正式开始！注册阶段一直会持续到3月22日中午12点。在3月22日H-1B注册结束之前，雇主都还可以在系统里检查已注册信息、检查是否有重复提交的受益人。

　　网上电子注册大体步骤：

　　雇主先完成组织账户Organizational Account的注册;（申请美国绿卡可以通过什么方式？）

　　填写关于公司的基本信息，这些信息包括：公司的全名、公司EIN号码、公司在美国的地址、以及授权签字人的个人简单信息等;

　　填写关于受益人的基本信息，其中包括：全名、性别、学历/教育信息、出生地、出生日期、国籍、护照/旅行证件信息等;

　　做信息检查，检查是否存在重复注册的错误，之后就可以提交注册了;

　　支付$10的H-1B网上电子注册费;

　　今年H-1B抽签将开始执行“一人一抽”，即一个受益人只能占一个抽签名额，有资格抽签的是受益人beneficiary，而不是网上注册雇主registration，改变了之前一个雇主占一个抽签名额的做法。　“一人一抽”制，改变了以往“每一份注册都能进入抽签池”的做法。曾经“一人持有80多个H-1B注册”的乱象将被终结，曾经被单一国家垄断的H-1B抽签也将有可能回归到这一机制最初设置时的理想状态。也就意味着，将有更多的H-1B份额及机会腾出来给包括中国在内的其他国家的候选人。对于中国留学生而言，抽中H-1B的概率也将随之上涨。（美国EB-5和EB-1A移民怎么选？）

　　相较于每年赴美留学生中中国留学生的高比例，往年中国申请人H-1B的中签率低到不合逻辑，例如2022财年，中国申请人的中签率仅有14.3%，而印度申请人的中签率高达将近60%。根据USCIS官方发布的2024财年抽签数据，若按照“一人一抽”代替“一注册一抽”，中国申请人的中签率有可能从14%被拉高到25%。

　　但总体来看，H-1B的名额仍非常有限，并且，近两年在美印度留学生数量正在持续快速增长。H-1B中签率越来越低，以及中国籍申请人中签更少，是当下的现实!不仅如此，换工作、寻求更高工资，这个对于职场人士来说稀松平常的事情，对H-1B们也有很多条条框框的限制。（美国EB-1A和NIW移民有什么区别？）

　　可能就是和关键词“H-1B”沾了点边，移民局总能从鸡蛋里挑出骨头，即使新旧工作的内容和性质极为相似，H-1B Transfer的审理也如首次申请一样，变得愈发严苛。

　　按规定H-1B到期或失业，会有60天的Grace Period可以办理身份转换或制定下一步计划。但如果收到移民局的拒信，就意味着H-1B身份已经失效，因此没有任何的Grace Period，只能尽快离境。所以，即使H-1B中签，对于一些高净值家庭来说，也不见得是好事。

　　最好的解决方案是提前规划并获取绿卡身份，从被动转为主动。持有绿卡与美国公民一样，毕业后可以自由择业不受地域及行业限制，更不受H-1B限制，无需担心签证或其他居留身份问题，可以自由地选择留美实习，获得更多的工作机会。

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