2022年到来，2022届即将毕业的学子们现在应该正在为自己的前途努力着。近日，有两组数据展现了他们即将面对的现实：
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2022届高校毕业生规模和增量均创新高
12月28日，教育部高校学生司司长王辉在教育部新闻发布会上介绍，2022届高校毕业生规模预计1076万人，同比增加167万，规模和增量均创历史新高。当前高校毕业生就业形势依然严峻复杂。
2
考研人数达457万，统考以来增长率最高
2022年全国研究生考试招生于12月25日至27日举行。根据人民日报报道，2022年全国研究生考试报考人数高达457万人，比前一年增加80万人，是我国研究生全国统一考试以来增长率最高的一次。去年考研人数377万人，最终录取了111.4万人，录取率只有29.44%，而今年的考研报考人数再创新高达到457万，录取人数只有110万左右，录取率可能低于25%。
这两组数据意味着什么？
高等院校扩招，使得高等教育普及，本科学历贬值。
就业市场上涌入大量的拥有大学文凭的人才，而就业岗位增加速度缓慢，使得企业在挑选人才时择优选择，进一步提高招聘门槛，其中就有学历的筛选，挑选学历更高的候选人。
为了在就业竞争中获得一席之地，众多学生不得不选择提升自己的学历。然而，按照现在就业市场的内卷程度，在未来不止本科学历贬值，研究生学历或者博士学历也将会受到一定影响。
学子们要怎样才能提高自身的竞争力和含金量？
根据《2021年高校毕业生就业报告》，2021年应届毕业生中仅有34%的毕业生找到了工作，平均工资税前为8000上下。
但是，有一个群体的表现却十分亮眼：企业招聘海归的平均月薪为10,996元，大部分海归最近一份工作收入平均值接近12,000元。远高于国内应届生的薪资水平。
网络上曾经流传的“国外留学百万，回国月薪三千”无疑是错误的舆论导向。整体而言，海外学历优势仍然存在。
并且，国家鼓励留学的态度也一直没有变。日前，教育部部长怀进鹏在中国国际教育年会上表示：留学人员能够更加客观的理解世界文明的丰富性和多样性。留学使学子拥有国际视野和国际情怀，从而形成能够为本国发展、人类共同福祉和世界性可持续发展采取负责任行动的能力。
亨瑞教育专家提醒您：
让孩子拥有海外教育经历始终是增加竞争力的优选方法之一。重要的不是要不要留学，而是如何最大限度地提升留学的含金量。
如能拿着绿卡赴海外读书，升名校几率更高、热门专业自由选择不受限、实习就业更受世界名企青睐……毕业无论是回国，还是在国外发展，都可以在这个“赛道”的全过程获得更多优势！
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